У нас есть аутсорс команда, которая занимается построением систем аналитики, оценкой эффективности маркетинга и продуктов. Сейчас мы решили создать команду аналитиков внутри компании.


Чем предстоит заниматься:

• Настраивать сквозную аналитику;
• Анализировать и оптимизировать источники трафика;
• Анализировать эффективность рекламных кампаний (охват аудитории, post-view/post-click, мультиканальная модель атрибуции);
• Постановка и проведение рекламных АБ-тестов, генерация гипотез для тестирования;
• Подготавливать аналитические отчеты;
• На основе проведенной аналитики формирование задачи для для продуктовой и маркетинговой команды сайта, отслеживать и контролировать результат;
• Постоянно и тесное взаимодействие со всей проектной командой;
• Настраивать и отслеживать корректность работы счетчиков аналитики (Google Analytics, Яндекс Метрика, Facebook через Google Tag Manager).

Что для нас важно:

• Опыт разработки и поддержания карты метрик, событий;
• Наличие успешных кейсов в Web-аналитике;
• Знание основ построения баз данных, составление простых SQL-запросов к БД;
• Понимать что такое и как считается (p)LTV, CAC, ROI, ARP(P)U;
• Строить дашборды в любой из BI систем: Tableau, DataStudio, Qlik, Power BI, Superset;
• Умение работать с большими массивами данных и хорошие навыки работы с Excel или Google.Таблицами;
• Опыт работы с Api Директ, Google Ads, Facebook ads;
• Опыт работы с Atlassian JIRA, Confluence;
• Умение работать с большим количеством digital-каналов продаж (10-15);
• Опыт работы с командой, постановки задач команде, аудита решений и документации.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в EdTech;
• Интерес к индустрии разработки компьютерных игр.

Что мы предлагаем:

• Возможность формировать команду и процесс работы под себя;
• Возможность общаться напрямую с руководителями других отделов (маркетинг, отдел продаж, продукт) и влиять на общий результат;
• Возможность близко контактировать с командой разработки и без лишних задержек реализовывать идеи;
• У нас много возможностей для роста и развития в компании, при необходимости, всегда можно подключить нужного эксперта, для повышения квалификации сотрудников;
• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
• Обсуждаемый график и формат работы;
• Гибкие подходы к организации работы каждого сотрудник в компании;
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ;
• Заработная плата обсуждается на собеседовании индивидуально.

Откликнуться на вакансию

Ищем Junior SEO специалиста на 2 наших проекта (основной сайт и медиа).


Чем предстоит заниматься: 

• Сбор и кластеризация семантики;
• Постановка ТЗ на копирайтинг;
• Анализ ниш и конкурентов;
• Технический аудит сайта и составление ТЗ для команды разработки;
• Линкбилдинг;
• Поиск точек роста;
• Взаимодействие с командой (копирайтерами, разработчиками, дизайнерами).

Что для нас важно:

• Опыт работы на аналогичной должности от 6 месяцев;
• Знания и навыки работы с Google Analytics, Google Search Console, Screaming Frog или Netpeak Spider, Ahrefs, Majestic, Serpstat;
• Знания Excel и Google Sheets;
• Опыт работы работы с сайтами на платформе Tilda и Wordpress;
• Будет плюсом знания HTML / CSS

Что мы предлагаем: 

• Реальную возможность дорасти до уровня Senior;
• Все необходимые ресурсы для работы;
• Возможность реализовывать свои идеи и задумки без лишних задержек, общаться напрямую с руководителями и влиять на общий результат;
• Гибридный формат работы (возможность работать в офисе и из дома).
• Офис в пешей доступности от м. Сокольники и м. Преображенская Площадь;
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ;
• Заработная плата обсуждается на собеседовании индивидуально.

Откликнуться на вакансию

Чем предстоит заниматься:

• Подбор подходящих кандидатов на открытые вакансии, проведение собеседований (IT, Digital, Ed-Tech, топ-руководители и др.);
• Подбирать релевантные площадки для поиска кандидатов;
• Сопровождать кандидатов на всех этапах: первичной коммуникации, тестового задания, собеседования, оформления и выхода на работу;
• Адаптация новых сотрудников, дальнейшее сопровождение и поддержка сотрудников в процессе работы;
• Работа над развитием внешнего и внутреннего бренда компании, корпоративной культуры.

Что для нас важно:

• Успешный опыт в подборе персонала в одной или нескольких областях IT/Gamedev/EdTech от 1 года;
• Высокий уровень самоорганизации, проактивность;
• Понимание специфики рынка IT, Gamedev и/или EdTech. Знание лидеров отрасли, конкурентов;
• Продвинутые коммуникативные навыки;
• Умение работать в команде.

Будет преимуществом:

• Опыт работы в EdTech (онлайн-школы);
• Интерес к индустрии разработки компьютерных игр.

Что мы предлагаем:

• Организуем все необходимые инструменты для успешного рекрутмента;
• Предоставляем возможность участия в создании и улучшении процессов рекрутмента и адаптации персонала;
• Оформление по ТК РФ, белая заработная плата;
• Обсуждаемый график и формат работы;
• Гибкие подходы к организации работы каждого сотрудник в компании;
• Достойный уровень заработной платы (по результатам собеседования);
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ.

Наличие резюме обязательно для отклика

Откликнуться на вакансию

Условия:

• ЗП обсуждается индивидуально;
• Гибкий график. Ты сможешь 1-2 дня в неделю работать из дома. А также выбирать удобный график работы: с 10 до 19 или с 9 до 18;
• Работа в Московском офисе, в 10 минутах пешком от м. Сокольники и м. Преображенская Площадь. Офис новый, со всеми удобствами: вкусный кофе, чай и сладости, мини-вечеринки каждую вторую пятницу;
• Молодой коллектив, средний возраст команды 25 лет.

Обязательный критерий:

— Опыт работы методистом в онлайн школе.


Твои задачи:

• Выступать в качестве координатора по запускам новых продуктов и поддержке старых — аккумулировать актуальную информацию и доносить её до остальных отделов;
• Помогать преподавателям в составлении и структурировании информации с точки зрения андрагогики;
• Помогать в разработке курсов (планы занятий, презентации, домашние задания, оценка качества уроков);
• Собирать обратную связь и организовывать доработки курсов по замечаниям;
• Улучшать качество курсов по результатам опросов и данным метрик.

Будет плюсом, если:


• Знаешь геймдев индустрию.

Откликнуться на вакансию

Мы ищем менеджера проверки домашних работ на курс Gamecode. Цель курса — научить писать код, который позволит персонажам игры двигаться, перемещаться, стрелять и активно взаимодействовать с окружающим миром, освоить С++, работать с движком Unreal Engine, настраивать инвентарь и окружение, создавать персонажей и оружие.


Чем предстоит заниматься:

• Делиться экспертизой и знаниями со студентами;
• Проверять домашние задания, укладываясь в дедлайны;
• Предоставлять обратную связь студентам курса (в письменном виде);
• Отвечать на вопросы студентов;

Что для нас важно:

• Любовь к индустрии разработки игр;
• Понимание как работает Unreal Engine;
• Умение программировать на С++;
• Знание системы контроля качества Perforce;
• Опыт работы в индустрии разработки игр.

Будет преимуществом:

• Опыт преподавания, менторства;
• Опыт работы на позиции Team Lead;
• Умение предоставлять качественную обратную связь;
• Опыт создания action игр.

Что мы предлагаем:

• Обсуждаемый график и формат работы (в среднем нагрузка 15-20 часов в неделю);
• Заработная плата обсуждается индивидуально;
• Возможности для роста и развития в компании;
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ.

Откликнуться на вакансию

Мы ищем менеджера проверки домашних работ курса Draft Punk. Цель курса — научить всем этапам пайплайна (блокинг, high poly, развёртка, запечка, нормал), разобраться с арт-частью (чтобы моделить быстро и выразительно), самостоятельно замоделить к концу обучения 2 полноценных ассета для игры.


Чем предстоит заниматься:

• Делиться экспертизой и знаниями со студентами;
• Проверять домашние задания, укладываясь в дедлайны;
• Предоставлять обратную связь студентам курса (в письменном виде);
• Отвечать на вопросы студентов;

Что для нас важно:

• Любовь к индустрии разработки игр.
• Уверенное владение blender/maya/3ds max;
• Умение работать в substance painter;
• Понимание пайплайна разработки 3D модели от драфта до подачи;
• Драфт, хай-поли, лоу-поли, UV маппинг, бейк в marmoset toolbag, текстуринг в substance painter.

Будет преимуществом:

• Опыт преподавания, менторства;
• Умение предоставлять качественную обратную связь.

Что мы предлагаем:

• Обсуждаемый график и формат работы (в среднем нагрузка 15 часов в неделю);
• Заработная плата обсуждается индивидуально;
• Возможности для роста и развития в компании;
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ.

Откликнуться на вакансию

Мы ищем менеджера проверки домашних работ курса STYL. Цель курса — научиться 3D-моделированию и создавать персонажей так, как это делают в больших игровых студиях. 


Чем предстоит заниматься:

• Делиться экспертизой и знаниями со студентами;
• Проверять домашние задания, укладываясь в дедлайны;
• Предоставлять обратную связь студентам курса (в письменном виде);
• Отвечать на вопросы студентов;

Для нас важно:

• Любовь к индустрии разработки игр.
• Уверенное владение инструментами ZBrush;
• Понимание принципов анатомии;
• Умение настраивать сцену в Keyshot и обработки результата в Photoshop;

Знание:

• Ретопа и UV в Autodesk Maya;
• Запечки в Marmoset toolbag;
• Текстурирования в Substance Painter.

Будет преимуществом:

• Опыт преподавания, менторства;
• Умение предоставлять качественную обратную связь.

Что мы предлагаем:

• Обсуждаемый график и формат работы (в среднем нагрузка 15 часов в неделю);
• Заработная плата обсуждается индивидуально;
• Возможности для роста и развития в компании;
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ.

Откликнуться на вакансию

Мы ищем ментора курса Нарративный Дизайн.
Цель курса — научить обосновывать геймплейные системы с механиками и связывать все события в игре единым сюжетом, правильно и системно подходить к повествованию в играх - анализировать существующие механики, понимать какие ограничения они накладывают на нарратив и как раскрыть их потенциал.


Чем предстоит заниматься:

• Делиться экспертизой и знаниями со студентами;
• Проверять домашние задания, укладываясь в дедлайны;
• Предоставлять обратную связь студентам курса (в письменном виде);
• Отвечать на вопросы студентов;

Для нас важно умение:

• Соединять геймплей и историю так, чтобы они друг друга дополняли;
• Прорабатывать мир игры, придумывать персонажей, их мотивацию и конфликты;
• Проектировать квестовую и диалоговую системы;
• Писать диалоги, строить повествование через окружение и понимать особенности игровой драматургии;
• Структурно мыслить и продавать свои идеи разработчикам.

Будет преимуществом:

• Любовь индустрии разработки игр;
• Опыт преподавания, менторства;
• Умение предоставлять качественную обратную связь.

Что мы предлагаем:

• Обсуждаемый график и формат работы (в среднем нагрузка 15 часов в неделю);
• Заработная плата обсуждается индивидуально;
• Возможности для роста и развития в компании;
• Возможность проходить бесплатно любые курсы XYZ.

Откликнуться на вакансию